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天獅獎金制度是天獅直銷公司的直銷會員管理軟件，天獅直銷軟件獎金制度的詳細介紹，以下這些就是天獅直銷公司的最新獎金制度。 
一、特點 
   1、級別只升不降，業績永不歸零。 
   2、一人加入，全家受益，一國家加入，全球受益。 
   3、為需要健康的提供優質產品，為需要事業的人提供創業機會。 
   4、下屬可以超越上屬。 
   5、可以繼承。 
   二、制度明細 
   體驗產品累計達1680元，已具備網絡成員。需要本人身份證，在銀行開戶，填申請表，即可以上號。 
級別               零售獎    市場開拓費    領導獎    全球分紅獎 
業務員 （累計業績1680元.）     18%     230.40元     27元 
主任  （累計業績02萬元.）     23%     269.60元     66元 
經理  （累計業績10萬元.）     30%     324.00元     120元 
高級經理（累計業績50萬元.）     40%     402.00元     198元 
銅獅  （累計業績50×2萬元）    40%     402.00元     198元      2% 
銀獅  （累計業績50萬×3萬元）   40%     402.00元     198元      1% 
金獅  （累計業績50萬×4萬元）   40%     402.00元     198元     0.5% 
1－6星金獅（累計業績50萬×5至10萬元）40%     402.00元     198元   拿終身固定底薪 
   三、幾點說明 
   1、市場開拓費即直接推薦獎。領導獎為間接推薦獎。 
   2、達到星級懂事后可拿月底薪，且月底薪是固定的，不需要做業績。 
   3、達到銀獅級別后，公司別獎轎車，游艇等，價值60萬以上。 
   4、網絡布局，每個只需要發展3－6個部門，按11代算（縱向11代，橫向部門不限），可拿540萬元。 
   5、達到一定級別后公司配備原始股，天獅公司將在八國上市，目前已在美國上市，這是任何公司不可比的。 
   6、天獅產品遠銷204個國家和地區是跨國企業。 
如需定制或者開發以上天獅獎金制度的直銷軟件請聯系西安千度直銷軟件開發團隊，我們以最專業的直銷軟件開發經驗，為你提供專業的服務。15389062378 QQ1822716426天獅獎金制度是根據太陽線的模式開發出來的，你也可以根據天獅的獎金制度進行修改。