Costco驗廠有哪幾個項目？通常包括社會責任、反恐、質量產能和合規測試驗廠四個方面，但目前社會責任和反恐幾乎都是一起進行審核，社會責任和質量審核比較全面，反恐相對簡單。CostcoGMP驗廠是什么？COSTCOGMP驗廠就是質量驗廠。它和其他客戶的質量審核有很大區別，出于自身的特殊要求，多出風險評估一塊，清潔衛生等企業失分較多，難度較大。具體表現在審核條款和打分上，此外對于審核等級也重新進行了規定。最重要的是，深圳市創捷安信企業管理顧問有限公司，創捷安信企業管理，要求在網上系統里提交英文CAP且需上傳改進證據，由審核公司逐條審核，直到所有問題整改完。GMP審核，不僅要看單個問題點數量，總體的分數，還不能出現Major。目前要求最高的是85分以上且沒有major項，難度相當大。目前主要有三家：ITS、SGS和BV，具體哪家，由Costco具體指定。以前每家審核采用的標準都不一樣。今年我們對輔導的多個案例進行分析發現，現在已經統一了，都是GMP。CostcoRTP是什么審核？RTP即（ReasonableTestingProgram）的英文縮寫，字面意思是合規測試項目。主要是針對企業的QMS質量體系中的專門的測試相關要求。仔細研究CostcoRTP審核報告發現，該項目作為一個獨立的審核項目進行考核，有完全獨立的審核報告。 CostcoRTP整個項目包括8大部分，共計105個問題點。每個問題點再細分成紅橙黃綠四個部分，最終評分包括達到的百分比以及相應的等級。所以要做好，拿到好的成績，不僅要問題點少，而且嚴重的問題不能有，否則可能不通過CostcoRTP審核，導致需要來進行CostcoRTP復審。CostcoCOC驗廠是什么？COC，全稱是CodeofConduct，CostcoCOC驗廠就是社會責任驗廠，包括審核工廠童工、強迫勞動、工作時間、工資福利、現場健康安全等方面，一般和反恐C－TPAT一起進行。COC驗廠以前是通知審核，從去年開始改成兩周的不通知。此外，主要是委托UL和Elevate兩家機構進行審核，而這兩家審核機構，在業內以嚴格出名。2017年底標準開始更新，現在是打分制，分數越高越好。以前采用扣分制，分數越低越好。根據問題點的嚴重程度，扣除不同的分數。了解不同問題如何扣分，對企業來說，至關重要。Costco審核本次最大的變化是評分標準，分成以下4個等級：HighPerformance(90-100)IntermediatePerformance(70-89)LowPerformance（40-69）；Critical（0-39）。一般來說，要做到第二個等級，即70-89分這個檔次。但也有個別企業告訴我們，做到40-69分，也沒有要求復審。之前很多服裝家紡企業有做WRAP認證，但是該項目審核難度大，審核費用高，周期長。現在，COSTCO除了有自己的COC審核標準，它也接受其它項目，比如SMETA和C－TAPT報告，以取代WRAP認證。如果企業自行申請，則申請SMETA項目后再提交給客戶，是比較好的變通辦法。審核后，不管有沒有通過，都需要提交英文CAP。今年開始，需要在COSTCO系統上提交英文CAP和改進證據，審核公司會逐條審核。寫的不行還會要求重新提交，.創捷安信企業管理|||ULCOSTCO驗廠COC驗廠，只有三次機會，超過需要工廠支付相關費用。COSTCO驗廠一般是一年，如果出現嚴重問題或者分數不夠的話，規定需要在3-6個月內進行復審。客戶需要供應商持續改善，不斷提升管理水平。di一驗廠網服務特色：幫：幫助企業用電腦軟件進行考勤數據和工資表的整理，減輕企業工作。幫企業出主意，以靈活變通的方式化解軟、硬件上存在的問題。帶：手把手輔導，帶領管理人員在實際工作中去領會和掌握驗廠的技能，同時，.創捷安信企業管理|||ULCOSTCO驗廠COC驗廠，對企業所需的資料（如相關標準、文件、表格等）無償提供。會：在輔導中注重交流，顧問師運用多年實踐經忄驗，深入淺出讓企業管理人員能真正體會驗廠的要求，讓企業自已能有效維護驗廠體系和持續改善。簡：創捷安信的輔導中，堅持以簡單為原則，進行簡單的整改，以達到審核的底線為基準，盡可能節省人力物力，以提高工作辶效率，降低成本。di一驗廠網服務承諾：1.如客戶適當配合，100%保證一次性通過審核；2.因本司的原因造成未能通過者，原款退還；或者通過驗廠認證當天付全款。3.因咨詢方案錯誤或顧問師工作失職導致額外花費，本司全額承擔；4.處處為客戶著想，盡力為客戶省下每一分錢；5.優質服務承諾：全方位跟進、多角度思考，每次咨詢均讓客戶滿意；6.保守客戶商業信息，除非客戶自己愿意，否則不會將貴司任何數據透露給第三方。.創捷安信企業管理|||ULCOSTCO驗廠COC驗廠