深圳市高邦企業咨詢有限公司專業提供各種杭州獵頭公司，為客戶提供信賴的杭州獵頭公司、福州獵頭公司、杭州獵頭公司等。公司自2006-10-09注冊成立以來，本著以人為本的原則，堅持“以質量求生存，以信譽求發展”的基本方針，公司業績蒸蒸日上。立足廣東省，以市場為導向，想客戶之所想，及客戶之所需。

   高邦獵頭獵頭公司的優勢在于能夠全面深入地根據客戶的實際需求和現實問題，及時準確地提供專業的解決方案。同時，公司始終密切關注生活服務、家政、美業行業發展的新動態，并與行業內知名企業建立了良好、長期穩定的合作關系，為客戶提供專業、先進的東莞獵頭。 延伸內容 詳情介紹：獵頭顧問是做什么的？獵頭顧問是專為客戶提供中、高級職位及特殊職位人才招聘及相關咨詢服務的專業服務人員，是獵頭公司必須具備的高級成員。簡單的說獵頭顧問就是獵頭公司里的業務人員。獵頭顧問門檻很高，需要敏銳的眼光，豐富的銷售、客戶經驗，良好的溝通能力和廣闊的人際網絡。大多獵頭公司的主要經營者都是獵頭顧問出身，也有一部分是企業HR出身，他們是直接從企業出來自己創建獵頭公司。好的獵頭顧問應該閱歷豐富，曾在多家企業從事過很高的職位，這樣對人才和客戶才能提供有參考價值的意見，或具有良好的人事經理背景，能夠提供職業發展指導及面試輔導，同時能夠在企業與人才之間做好橋梁，起到更好的協調作用。獵頭顧問受客戶的委托尋找人才，不僅要接觸客戶高層，也需要接觸很多的行業中高層人才，這就需要對客戶所在行業有所涉獵，同時對人力資源、企業有比較成熟的看法。沈陽獵頭公司獵頭顧問工作內容沈陽獵頭公司1、負責目標行業客戶信息分析，研究客戶需求；2、負責市場拓展，與客戶建立委托招聘協議，并維系良好的客戶關系；3、從客戶端收集、分析招聘需求的詳細信息并實施有效的招聘行動；4、從客戶的招聘需求中確認職位的所需能力及資歷，分析市場并確立搜尋的方向及目標；5、指導助理利用有效工具，有計劃地進行搜索、篩選候選人；6、準確地傳達客戶的招聘需求，為候選人做面試、評估，通過有效的匹配工作來確定合適的候選人；沈陽獵頭公司7、進行人選的薪資協調及談判工作。8、跟蹤服務所有已成功結束的項目，后期的跟蹤服務主要目的是一方面讓已推薦的人選更好融入企業，另一方面也希望通過這種和企業內部人士溝通更好了解這家企業，使后續的其他崗位推薦更到位。沈陽獵頭公司咨詢的作用1、深刻理解企業的真正需求，能夠根據行業、企業以及職位的特點給出合理的建議。2、深入認識人選，準確把握其特性，必要時給人選一些職業規劃建議。把合適放到合適的位置。3、企業和候選人的融合。合適才是硬道理。沈陽獵頭公司

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