漢哲咨詢(北京)股份有限公司專注于的薪酬咨詢、值得信任的薪酬咨詢、服務態度專業的戰略咨詢、薪酬咨詢的相關介紹，致力于打造“中國戰略咨詢知名品牌”，以創新的新媒體營銷理念，“新穎、快熟、優質、精準”為企業策劃更獨特的個性表達，為客戶提供全方位良好的薪酬咨詢x168849n服務。

   目前，漢哲咨詢(北京)股份有限公司主營業務類型主要包括：薪酬咨詢的相關介紹、薪酬咨詢口碑好、一站式的人力資源咨詢以及行業前10的薪酬咨詢。漢哲咨詢依托在廣受好評的人力資源咨詢領域多年來積淀的實踐經驗，通過先進技術，為客戶提供完善的戰略咨詢產品及服務。 延伸拓展 產品詳情：中長期戰略規劃：漢哲擁有完備的方法論及專著《戰略規劃編制與研究-聚焦十三五，以及服務近百家企業的咨詢案例，研究團隊常年從事重點行業及典型企業的案例分析與研究，逾百人的外部專家團隊覆蓋了工程、地產、制造、公用事業、互聯網、保險金融等多個領域。在專業服務公司（PSF）咨詢方面，漢哲擁有專利《專業服務公司核心競爭力模型，并據此為數十家設計機構、科研院所、顧問公司、事務所、互聯網公司等提供了戰略咨詢服務。在通用航空、醫療健康方面，漢哲與專業機構攜手設立了專業化的行業咨詢機構，長年從事該領域的研究與服務。商業模式設計：對于創新創業、移動互聯網企業，漢哲提供商業模式咨詢，包括：客戶需求分析、行業分析、同業商業模式分析、商業模型確立、商業原型設計及投運、商業模式復制與擴張、融資規劃及實施等。在模式復制方面，漢哲在連鎖經營、分支機構標準化方面有豐富經驗，先后服務餐飲、建材、醫藥、煙酒、房屋中介、電視購物、房地產、公用事業等多家企業的快速擴張與模式復制工作。同時，漢哲旗下的軟件供應商、培訓供應商能夠為客戶提供模式復制所需要的人才和技術支撐。漢哲自有PE投資機構，以及長期合作的會計師事務所、律標桿與對標咨詢：為了確保企業的戰略定位、運營模式處于正確方向及領先水平，需要對所在領域的標桿企業進行分析、對比和研究。在這方面，漢哲有專著《對標：中國實踐，可為企業提供基于基礎模型的卓越績效對標、以領先型對標模型為基準的戰略對標、基于行業通用指標的考核型對標、基于特定目標的專項對標、針對組織氛圍與組織環境的文化對標五種類型的對標咨詢服務，幫助企業找到與標桿的差距，明確提升方向，并設計行之有效的措施，縮小差距，超越領先。戰略解碼與戰略績效：漢哲在平衡計分卡的基礎上發展起來的《3B戰略績效體系，融合了平衡計分卡(BSC)、預算(BUDGETMANAGEMENT)、對標（BENCHMARKING）的精髓，使得戰略落地的工作更加市場化、化、定量化，深受客戶認可。戰略性文化創建與：在企業文化咨詢方面，漢哲的咨詢內容包括：組織氛圍評估與企業文化診斷、MI系統設計（企業文化理念提煉、文化大綱、員工手冊編寫）、BI體系設計（行為規范、行為標準、價值觀考核、企業文化案例集）、VI體系設計（企業標志、VI手冊、文化手冊等）、企業文化深植服務（文化建設規劃、文化活動策劃、品牌塑造與傳播）。

   漢哲咨詢(北京)股份有限公司作為廣受好評的人力資源咨詢創新教育培訓的實踐者，曾提供數以計的戰略咨詢，不斷為客戶提供高效率、高品質的專業化商務服務創意服務，備受客戶的肯定與信賴。了解更多公司的詳情，請來電咨詢：-，或登錄公司官網：。漢哲咨詢教育站在巨人的肩膀上，必定會走得更高更遠，展翅高飛！