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漢哲管理咨詢(北京)股份有限公司

主營(yíng):企業(yè)管理咨詢
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[供應(yīng)]薪酬管理咨詢專業(yè)性哪家強(qiáng),認(rèn)準(zhǔn)戰(zhàn)略管理咨詢
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  • 產(chǎn)品產(chǎn)地:北京市、市轄區(qū)、海淀區(qū)、農(nóng)大南路1號(hào)院5號(hào)樓3層302
  • 產(chǎn)品品牌:漢哲咨詢
  • 包裝規(guī)格:
  • 產(chǎn)品數(shù)量:0
  • 計(jì)量單位:
  • 產(chǎn)品單價(jià):1
  • 更新日期:2017-08-30 09:24:43
  • 有效期至:2018-08-30
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薪酬管理咨詢專業(yè)性哪家強(qiáng),認(rèn)準(zhǔn)戰(zhàn)略管理咨詢 詳細(xì)信息

   漢哲管理咨詢(北京)股份有限公司專業(yè)提供各種人力資源管理咨詢,為客戶提供信譽(yù)可靠的人力資源管理咨詢、戰(zhàn)略管理咨詢x168849n、人力資源管理咨詢等。公司自2008-03-14注冊(cè)成立以來(lái),本著以人為本的原則,堅(jiān)持“以質(zhì)量求生存,以信譽(yù)求發(fā)展”的基本方針,公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上。立足北京市,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,想客戶之所想,及客戶之所需。

   創(chuàng)新是漢哲管理咨詢(北京)股份有限公司成功的基石。在未來(lái),漢哲咨詢也希望不斷地創(chuàng)新,為廣大顧客提供人力資源咨詢公司服務(wù)。多年來(lái),漢哲咨詢始終相信只有堅(jiān)持創(chuàng)新和專業(yè),才能更好的滿足客戶對(duì)行業(yè)前10的人力資源管理咨詢的需求。 延伸拓展 詳情介紹:中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃:漢哲擁有完備的方法論及專著《戰(zhàn)略規(guī)劃編制與研究-聚焦十三五》,以及服務(wù)近百家企業(yè)的咨詢案例,研究團(tuán)隊(duì)常年從事重點(diǎn)行業(yè)及典型企業(yè)的案例分析與研究,逾百人的外部專家團(tuán)隊(duì)覆蓋了工程、地產(chǎn)、制造、公用事業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)、保險(xiǎn)金融等多個(gè)領(lǐng)域。在專業(yè)服務(wù)公司(PSF)咨詢方面,漢哲擁有專利《專業(yè)服務(wù)公司核心競(jìng)爭(zhēng)力模型》,并據(jù)此為數(shù)十家設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)、科研院所、顧問(wèn)公司、事務(wù)所、互聯(lián)網(wǎng)公司等提供了戰(zhàn)略咨詢服務(wù)。在通用航空、醫(yī)療健康方面,漢哲與專業(yè)機(jī)構(gòu)攜手設(shè)立了專業(yè)化的行業(yè)咨詢機(jī)構(gòu),長(zhǎng)年從事該領(lǐng)域的研究與服務(wù)。 商業(yè)模式設(shè)計(jì):對(duì)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),漢哲提供商業(yè)模式咨詢,包括:客戶需求分析、行業(yè)分析、同業(yè)商業(yè)模式分析、商業(yè)模型確立、商業(yè)原型設(shè)計(jì)及投運(yùn)、商業(yè)模式復(fù)制與擴(kuò)張、融資規(guī)劃及實(shí)施等。在模式復(fù)制方面,漢哲在連鎖經(jīng)營(yíng)、分支機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化管理方面有豐富經(jīng)驗(yàn),先后服務(wù)餐飲、建材、醫(yī)藥、煙酒、房屋中介、電視購(gòu)物、房地產(chǎn)、公用事業(yè)等多家企業(yè)的快速擴(kuò)張與模式復(fù)制工作。同時(shí),漢哲旗下的軟件供應(yīng)商、培訓(xùn)供應(yīng)商能夠?yàn)榭蛻籼峁┠J綇?fù)制所需要的人才和技術(shù)支撐。漢哲自有PE投資機(jī)構(gòu),以及長(zhǎng)期合作的會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律 標(biāo)桿管理與對(duì)標(biāo)咨詢:為了確保企業(yè)的戰(zhàn)略定位、運(yùn)營(yíng)模式處于正確方向及領(lǐng)先水平,需要對(duì)所在領(lǐng)域的標(biāo)桿企業(yè)進(jìn)行分析、對(duì)比和研究。在這方面,漢哲有專著《對(duì)標(biāo)管理:中國(guó)實(shí)踐》,可為企業(yè)提供基于基礎(chǔ)管理模型的卓越績(jī)效對(duì)標(biāo)、以領(lǐng)先型對(duì)標(biāo)模型為基準(zhǔn)的戰(zhàn)略對(duì)標(biāo)、基于行業(yè)通用指標(biāo)的考核型對(duì)標(biāo)、基于特定管理目標(biāo)的專項(xiàng)對(duì)標(biāo)、針對(duì)組織氛圍與組織環(huán)境的文化對(duì)標(biāo)五種類型的對(duì)標(biāo)咨詢服務(wù),幫助企業(yè)找到與標(biāo)桿的差距,明確提升方向,并設(shè)計(jì)行之有效的措施,縮小差距,超越領(lǐng)先。 戰(zhàn)略解碼與戰(zhàn)略績(jī)效管理:漢哲在平衡計(jì)分卡的基礎(chǔ)上發(fā)展起來(lái)的《3B戰(zhàn)略績(jī)效體系》,融合了平衡計(jì)分卡(BSC)、預(yù)算管理(BUDGETMANAGEMENT)、對(duì)標(biāo)管理(BENCHMARKING)的精髓,使得戰(zhàn)略落地的工作更加市場(chǎng)化、精確化、定量化,深受客戶認(rèn)可。 戰(zhàn)略性文化創(chuàng)建與管理:在企業(yè)文化咨詢方面,漢哲的咨詢內(nèi)容包括:組織氛圍評(píng)估與企業(yè)文化診斷、MI系統(tǒng)設(shè)計(jì)(企業(yè)文化理念提煉、文化大綱、員工手冊(cè)編寫(xiě))、BI體系設(shè)計(jì)(行為規(guī)范、行為標(biāo)準(zhǔn)、價(jià)值觀考核、企業(yè)文化案例集)、VI體系設(shè)計(jì)(企業(yè)標(biāo)志、VI手冊(cè)、文化手冊(cè)等)、企業(yè)文化深植服務(wù)(文化建設(shè)規(guī)劃、文化活動(dòng)策劃、品牌塑造與傳播)。

   我們一直以持續(xù),穩(wěn)定的速度增長(zhǎng),我們始終堅(jiān)持人盡其才,物盡其用,事無(wú)巨細(xì),傾心為之的科學(xué)又人性化的管理理念和微利帶來(lái)巨大市場(chǎng)的營(yíng)銷理念。在行業(yè)中贏得了良好的口碑,薪酬管理咨詢、人力資源咨詢公司得到國(guó)內(nèi)外廣大客戶的一致好評(píng)!歡迎各界朋友蒞臨參觀、指導(dǎo)和業(yè)務(wù)洽談。官網(wǎng):han-consulting.cn

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